當努力做亦會被投擲蕃茄時 我們應該放棄
去年9月過後,服務區大了,本來一個不足夠支持九龍西工作的辦事處資源,變成服務全香港…
資源上如何分配已是一大難題,區大了,個案亦多了,大大件事的個案增加,少少查詢亦不少,有的來電問如何到銀行申請戶口;有的要求為偷渡來港的家人爭取居留;有的要協助取得家人遺產(而家人根本在生)
對於急切的個案,我們可以放下所有的會議、工作,急其所急,用盡所有的人情卡,做得一點得一點。一個會議,每每需要花上數星期的時間預約及準備,取消一個會議,所有的工作亦會推遲,原定的工作,如果只是關乎個人的團隊,大家還可以加班加時追回來,可是出來的效果一定不能盡善盡美。人情卡呢,永記於心。
這幾天,收到一個投訴,投訴我們不上心處理他的個案,實質上,事主未有提供基本的資料(或者我們的「基本」比人家的定義為高,口講無憑,文件為實),每次來電只有臭罵,這又如何處理?當我們心情稍為平緩時,又再次上路,在碎片中重組內容。
有的個案,當需要急事急辦時,整個團隊推掉數個重要的會議,原定的工作一一延後,到了今天,急事部份已處理,跟進的路漫長,卻被指責跟進得「唔貼」「無心做」「無效果」
在這個被個案壓得密不透風的環境下,為什麼我們不好好學習對手或所謂的同伴,閒時揮揮手,有事抽抽水,給人家感到「有做野」,又唔會因為「做到野」而過來求助。得過且過!
當努力做亦會被投擲蕃茄時 我們應該放棄?
還是在灰黑黑的夜空,繼續在指罵中前行?
今天的負能量太大,請容我在這放下,不帶到明天
李偉峰
2013年3月13日
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